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…la direction juridique de Total

Alain-Marc Irissou

Diplômé de l’IEP de Grenoble et docteur en droit public (Paris), Alain-Marc Irissou a réalisé toute sa carrière comme juriste d’entreprise. Il a débuté dans le secteur de la chimie, avant de rejoindre celui de la sidérurgie comme chef du service juridique de la société Ferembal. En 1978, il entre dans l’industrie aérospatiale en prenant la responsabilité de la fonction juridique de la SEP, (société européenne de propulsion), puis en 1990 la direction juridique de sa maison mère, la SNECMA. En 1993 il rejoint Total comme directeur juridique adjoint puis prend la tête de cette même direction en 1995.

Ses conseils

« Parmi les cabinets français », explique Alain-Marc Irissou, « nous faisons plus régulièrement appel à Gide Loyrette Nouel, Soulez Larivière et Associés et Veil Jourde La Garanderie ». « En ce qui concerne les cabinets internationaux », précise-t-il, « nous nous tournons principalement vers Cleary Gottlieb Steen & Hamilton, Coudert Brothers, Denton Wilde Sapte, Freshfields Bruckhaus Deringer, Fulbright & Jaworski, Jones Day, Norton Rose, Proskauer Rose, Sullivan & Cromwell, White & Case et Willkie Farr & Gallagher ».

L’entreprise

Il y a quelques mois à peine elle s’appelait TotalFinaElf, suite au rapprochement avec la compagnie belge Petrofina en 1999 et avec Elf en 2000 ; aujourd’hui l’entreprise s’appelle à nouveau Total. Présent dans 120 pays du monde, le groupe Total compte près de 121 000 salariés et a réalisé en 2002 un chiffre d’affaires consolidé de plus de 102 milliards d’euros. Il constitue la première capitalisation boursière du CAC 40. Cinquième producteur mondial d’hydrocarbures, l’entreprise intervient dans tous les domaines d’activités du secteur : l’exploration et la production de pétrole brut et de gaz naturel, le raffinage et la distribution de produits raffinés. Elle a aussi une forte activité dans les secteurs de la pétrochimie et de la chimie à travers sa filiale Atofina.

La direction juridique

La fonction juridique comprend une direction juridique par branche opérationnelle et une direction juridique « groupe ». Cette dernière s’organise autour de trois pôles principaux : le département droit des sociétés, le département propriété intellectuelle, communication et affaires générales (qui gère notamment plus de 1 600 marques du groupe – hors chimie) et le département acquisitions-cessions et opérations financières.

Tous les deux mois environ, se réunit le comité juridique groupe qui permet au directeur juridique, au directeur adjoint, au directeur des affaires juridiques holding et aux 7 directeurs juridiques de branche de se rencontrer et d’évoquer leurs problèmes et leurs centres d’intérêts communs, ainsi que les principales affaires du moment. C’est également une instance de concertation dans la gestion des embauches et des carrières des juristes du groupe (300 juristes dans le monde).

Le directeur juridique du groupe et son adjoint, participent au comité des risques. Ce comité se réunit tous les 15 jours avant le comité exécutif. Il est chargé d’évaluer les risques liés aux projets qui vont être étudiés lors du comité exécutif. Par ce biais, la fonction juridique intervient en amont sur toutes les opérations stratégiques du groupe.

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